Factsheet mbt Wet melding collectief ontslag

De regels van de Wet melding collectief ontslag (Wmco) worden met ingang van 1 maart 2012 aangepast. Vanaf die datum zal gelden dat ook ontslagen die een werkgever met een zogenoemde beëindigingsovereenkomst wil realiseren onder de Wmco komen te vallen. Als gevolg van deze wijziging zal het voor de toepassing van de Wmco niet uitmaken langs welke route een werkgever ontslagen wil realiseren (via het UWV, via de rechter of via een beëindigingsovereenkomst).

Documenten en publicaties

Factsheet wijzigingen Wet melding collectief ontslag (WMCO) per 1 maart 2012

Bron: Rijksoverheid

Actuele nieuwsitems

Er zijn op dit moment geen laaste nieuwsberichten aanwezig.