Verzuimbegeleiding
Onze werkwijze: Dichtbij en persoonlijk.
Ziekte raakt iedereen
Verzuimbegeleiding
Wanneer een medewerker uitvalt, heeft dat gevolgen voor de persoon zelf, het team en de organisatie. Bij Van Brederode Arbeid & Gezondheid begeleiden we jou en je medewerkers door het hele verzuimtraject. Dat doen we met korte lijnen, duidelijke afspraken en een aanpak die altijd mensgericht én praktisch is.
Onze werkwijze: dichtbij en persoonlijk
Bij ons staat contact centraal. Je krijgt een vaste casemanager die het proces bewaakt en zorgt dat alle stappen tijdig en correct worden gezet. Zo houd jij overzicht en weet je precies waar je aan toe bent. Geen ingewikkelde loketten of onnodige wachttijden, maar een aanpak die werkt in de praktijk.
Het team
Paramedisch onderlegde casemanagers
Een belangrijk verschil met veel andere arbodiensten is dat onze casemanagers paramedisch onderlegd zijn. Zij begrijpen de medische context en kunnen daardoor sneller en beter inschatten welke stappen nodig zijn. Dit maakt onze begeleiding doelgericht, zonder dat de menselijke maat verloren gaat.
Samenwerking met onze bedrijfsartsen
Onze bedrijfsartsen werken nauw samen met de casemanagers en maken gebruik van taakdelegatie. Dit betekent dat taken op de juiste plek worden belegd: de bedrijfsarts houdt overzicht en medische eindverantwoordelijkheid, terwijl de casemanager de dagelijkse begeleiding uitvoert. Zo ontstaat er meer tijd en aandacht voor zowel medewerker als werkgever.
Werken volgens de Wet verbetering poortwachter
Bij verzuim is het wettelijk verplicht om de stappen van de Wet verbetering poortwachter te volgen. Wij zorgen dat dit proces zorgvuldig en volledig verloopt, zodat werkgever en medewerker niet voor verrassingen komen te staan.
We bewaken alle termijnen, maken duidelijke afspraken en zorgen dat acties goed worden vastgelegd. Daarmee beperken we risico’s, voldoen jullie aan de verplichtingen én werken we samen aan een duurzame terugkeer naar werk.
Re-integratie spoor 1 & 2
Of het nu gaat om terugkeer in de eigen functie (spoor 1) of om begeleiding naar passend werk buiten de organisatie (spoor 2), wij zorgen voor een zorgvuldig traject. Daarbij kijken we naar mogelijkheden, niet naar beperkingen. Altijd met oog voor de medewerker én voor de continuïteit van jouw organisatie.
Waarom Van Brederode
Deskundig en pragmatisch
Praktische oplossingen die passen bij jouw bedrijf
Betrokkenheid die verder gaat dan het dossier
Bewaken van wettelijke kaders (Wet verbetering poortwachter)
Duidelijke communicatie en heldere rapportages